会社案内

　弊社は2023年8月8日をもって創業20周年を迎えます。

　弊社は2003年、不景気で就職できない人の仕事を探すことを創業理念として、総合人材派遣業を開業しました。
　創業後5年間は順調に業績を伸ばしていましたが、リーマンショックの大恐慌を経験してから自社の在り方を見直し、お客様に提供する人材を、将来トレンドの強い業種であるIT技術者に特化いたしました。
　さらに、永続性の高い会社作りには人づくりが不可欠であるとの思いを強くし、京セラ創業者が掲げられた稲盛哲学を考え方の基本として、社員教育を行って参りました。

　その中で培ったノウハウを活かし、公共職業訓練校を開校し、IT技術者を目指す人材の技術スキルを高める教育事業を開始しました。
　時を同じくして、地球環境の改善の一助になると考えて、当時、まだ普及していなかった太陽光発電所設置事業を開始しました。

　こういった事業の多角化を通して、従業者のニーズとお客様の希望に沿い、多様性に合致した働き方を追求して参りました。 

　また、各部門リーダー格の人材も育ち、人材層も充実して参りました。
　これまでの活動域は東海三県に限定し、会社づくり人づくりに重点を置いてきました。
　現時点では その基礎づくりが整ったと考えています。 

　 創立20年を契機として次の2事業を広域展開事業として開始しました。
●ある・みる（アプリを用いたマッチングビジネス）
● ECL（中国電気メーカー）の日本総代理（携帯冷蔵庫・小型蓄電池などの電化製品）
　これらの成長度合いに応じて、既往部門の広域化も進めて参ります。 

　事業形態を柔軟に変化させつつ、部門相互のシナジー効果、相互作用を成長の原動力として上場を目指して参ります。 
　引き続き、ご理解とご鞭撻のほどをお願いいたします。

令和5年2月吉日

全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、
自身の事業全般を通じて、
人類・社会の進歩発展に貢献します。